11月新員工座談會(huì)

  爲充分調動新入職員工的積極性、主動性、創造性，使新員工能(néng)更快地軟著(zhe)陸、融入團隊，增強歸屬感，公司傾聽員工心聲，助力成(chéng)長(cháng)。2021年11月11日，藍網電商開(kāi)展了11月新家人入職座談會(huì)，會(huì)議緊扣主題，各部門總監，經(jīng)理及新家人們參加了此次座談會(huì)。

綜合部精心組織了此次座談會(huì)，爲了給新人營造輕松的氛圍，座談會(huì)沒(méi)有限制發(fā)言内容，大家可以暢所欲言。公司首先對(duì)新員工的加入表示熱烈的歡迎，随後(hòu)新員工紛紛向(xiàng)大家做了富有個人特色的自我介紹，講述了之前的工作經(jīng)曆、入職後(hòu)的感受、在工作中遇到的困惑以及生活中的趣事(shì)等。整場座談會(huì)氣氛活躍，每個人各抒己見，不斷傳出輕松愉悅的笑聲。

本次座談會(huì)，還(hái)涉及公司企業文化價值觀、公司機制宣導，個人未來發(fā)展方向(xiàng)的讨論，藍網電商始終本著(zhe)通過(guò)打造系統的入職培訓、崗前培訓，達到成(chéng)功解決新人的融入問題。

各部門領導也對(duì)藍網電商下半年工作做出規劃，對(duì)于工作中可能(néng)會(huì)出現的問題一一列舉，給出合理的解決方案。同時(shí)也提出了對(duì)新員工的希望和要求。希望大家在工作中盡崗位職責，互幫互助，達到強強聯合的協同效應，完成(chéng)開(kāi)心工作，快樂生活的共同目标。

于娜娜家人來到公司後(hòu)飛速成(chéng)長(cháng)，她也向(xiàng)大家分享了她來到公司的感觸及工作經(jīng)驗，希望新家人們以她爲榜樣，努力成(chéng)長(cháng)，不負青春！

通過(guò)此次座談會(huì)，新家人增強了對(duì)公司的歸屬感，也拉近了新老家人之間的距離，爲盡快融入公司創造了良好(hǎo)的氛圍。相信今後(hòu)大家會(huì)以更好(hǎo)的姿态和飽滿的熱情投入到工作中去，熱情滿滿，争做一名優秀的藍網人，合力打造一支堅不可摧的團隊，做到成(chéng)就(jiù)自己，成(chéng)就(jiù)客戶，成(chéng)就(jiù)公司！