新員工入職座談會(huì)

爲充分調動新入職員工的積極性、主動性、創造性，使新員工能(néng)更快地軟著(zhe)陸、融入團隊，增強歸屬感，公司傾聽員工心聲，助力成(chéng)長(cháng)。2021年9月24日，藍網電商開(kāi)展了九月新家人入職座談會(huì)，會(huì)議緊扣主題，有目的、有針對(duì)性的進(jìn)行了一場職業與能(néng)力、員工與員工之間的心靈溝通之旅。

座談會(huì)開(kāi)始前，綜合行政部經(jīng)理劉新衛家人給新來的家人們講解了公司企業文化價值觀、公司機制、個人未來發(fā)展方向(xiàng)等，全體參加新人培訓的家人們進(jìn)行了加入藍網這(zhè)個大家庭的宣誓！藍網電商始終本著(zhe)通過(guò)打造系統的入職培訓、崗前培訓，達到成(chéng)功解決新人的融入問題。

宣誓過(guò)後(hòu)，藍網電商各部門領導參加了本次新人座談會(huì)。爲了給新人營造輕松的氛圍，座談會(huì)沒(méi)有限制發(fā)言内容，大家可以暢所欲言。公司首先對(duì)新員工的加入表示熱烈的歡迎，随後(hòu)新員工紛紛向(xiàng)大家做了自我介紹，講述了之前的工作經(jīng)曆、入職後(hòu)的感受、在工作中遇到的困惑以及生活中的趣事(shì)等。整場座談會(huì)氣氛活躍，每個人各抒己見，不斷傳出輕松愉悅的笑聲。

各部門領導也對(duì)新家人的到來表示歡迎，對(duì)于家人們工作中可能(néng)會(huì)出現的問題一一列舉，給出合理的解決方案；同時(shí)也提出了對(duì)新員工的希望和要求。希望大家在工作中盡職盡責，互幫互助，達到強強聯合的協同效應，完成(chéng)開(kāi)心工作，快樂生活的共同目标。

此次座談會(huì)在輕松、愉快、和諧的氛圍下結束了，通過(guò)此次座談會(huì)，新家人增強了對(duì)公司的歸屬感，也拉近了新老家人之間的距離，不僅增進(jìn)了彼此的了解，也激發(fā)了新員工的工作熱情，增強了企業凝聚力。

       無論是剛脫離象牙塔，初入職場的新人；還(hái)是擁有社會(huì)經(jīng)驗，豐富閱曆的職場人。都(dōu)對(duì)未來的職業發(fā)展充滿信心，相信今後(hòu)大家會(huì)以更好(hǎo)的姿态和飽滿的熱情投入到工作中去，熱情滿滿，争做一名優秀的藍網人，合力打造一支堅不可摧的團隊，做到成(chéng)就(jiù)自己，成(chéng)就(jiù)客戶，成(chéng)就(jiù)公司！